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CDI –Temps plein - Poste à pourvoir dès que possible

Descriptif du poste :
Sous la responsabilité de la direction, dans le respect du projet associatif et du projet d’établissement l’assistant de service social (F/H) assume les missions suivantes :
Les missions principales :
. Informer les familles sur le fonctionnement du CMPP et orienter les familles vers les différents acteurs du territoire si nécessaire
. Evaluer l’environnement de l’enfant et le contexte socio-économique de sa famille pour un accompagnement global de qualité.
. Soutenir les familles dans les démarches administratives, et dans les procédures d’orientation de leur enfant quand un projet d’éducation spécialisée est envisagé.
. Participer aux réunions en interne de l’équipe pluridisciplinaire afin d’apporter un éclairage social chaque fois que cela s’avère nécessaire.
. Assurer la coordination et la représentation du CMPP auprès des partenaires
. Participer à des instances de concertation, de décision, en matière sociale et médico-social.
. Rédiger tous les documents (notes sociales, observations…) relatifs à l’accompagnement qu’il/elle réalise et à sa fonction.

Profil :
. Diplôme requis : Titulaire du diplôme d’état d’Assistant de Service Social
. Connaissances et/ou expériences souhaitées : Expérience dans un poste similaire (atout)- Capacité au travail en équipe pluridisciplinaire- Dynamique, force de proposition et autonome quant à l’optimisation de ses déplacements et l’organisation de son travail - Maitrise des écrits professionnels et des outils informatiques -Permis de conduire B souhaité.
. Qualité(s) souhaitée(s) : Qualités humaines, d’écoute et relationnelles- discrétion (soumis au secret professionnel) et autonome

Conditions
Rémunération : selon l’expérience et la CCN du 15 mars 1966 avec reprise d’ancienneté
Mutuelle obligatoire (sauf cas de dispense) ; Tickets restaurants
Avantages comité social et économique ; Congés trimestriels ; Prime Ségur
Durée du travail : 35h hebdomadaires annualisés
Lieu de travail : CMPP situé au 5 allée de Savoie- 92000 NANTERRE

CDI –Temps partiel (0.85 ETP) - Poste à pourvoir dès que possible

Descriptif du poste : Sous la responsabilité de la direction de l’établissement, dans le respect du projet associatif et du projet d’établissement l’Orthophoniste (F/H) assume les missions suivantes :

Les missions principales :
.Effectuer des évaluations approfondies pour déterminer les besoins spécifiques de chaque patient en termes de rééducation orthophonique.
.Concevoir et mettre en œuvre des projets de rééducation orthophoniques adaptés à chaque individu, en fonction de son profil et de ses objectifs.
.Animer des séances de rééducation individuelle et/ou de groupe en utilisant des méthodes variées pour stimuler le développement du langage, de la parole, de la voix et de la communication.
.Collaborer avec les autres professionnels du CMPP (psychiatres, psychologues, orthophonistes, etc.) pour assurer une prise en charge globale et coordonnée.
.Participer aux réunions d’équipe et aux synthèses cliniques pour partager les observations, les évaluations et les stratégies de prise en charges.
.Assurer le suivi des interventions et la rédaction de comptes rendus professionnels conformément aux procédures en vigueur.

Profil :
.Diplôme requis : Diplôme d’État d’Orthophoniste
.Autres critères : Bonne connaissance des théories et des méthodes de rééducation – Bonne connaissance des pathologies et des troubles de la communication chez l’enfant et l’adolescent -Compétences en organisation, en planification des séances de rééducation et en gestion du temps -Maîtrise des outils informatiques courants- Expérience et connaissance du secteur du médicosocial appréciées.
.Qualité(s) souhaitée(s) : Capacité à établir une relation de confiance avec les patients, à les encourager et à les motiver tout au long de leur parcours de rééducation- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer avec différents professionnels de la santé.

Conditions :
Rémunération : selon l’expérience et la CCN du 15 mars 1966 avec reprise d’ancienneté-
Mutuelle obligatoire (sauf cas de dispense).
Avantages conventionnels secteur Enfance et avantages associatifs :
• 3 semaines de congés annuels supplémentaires (en sus des 5 semaines de congés payés légaux)
• 1 semaine supplémentaire de congés d’ancienneté (2 jours acquis tous les 5 ans)
• Jusqu’à 6 journées pour enfant(s) malade(s) par année civile
• Attribution indemnité LAFORCADE et SEGUR 2
• Place de parking
• Mutuelle : participation employeur à 50% salarié
• Avantages comité social et économique (chèques vacances, chèques cadeaux…)

Durée du travail : 30 heures hebdomadaires annualisées - Ouverture du CMPP du lundi au vendredi de 9h à 19h30 et le samedi une fois par mois de 9h à 12h.
Lieu de travail (en présentiel) : CMPP situé au 5 allée de Savoie- 92000 NANTERRE

Modalités de candidature : Envoyez votre intention de candidature et votre CV à

Madame SIMON, Directrice Multi-Sites,

par courriel à l’adresse suivante

e-mail : laurence.simon@unapei92